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Erfolg wird von Menschen gemacht

Unsere Mitarbeiter gestalten seit 1894 mit uns den Weg in eine erfolgreiche Zukunft. Lehmann&Voss&Co. versteht sich als langfristig und nachhaltig ausgerichtetes Unternehmen. Dafür schaffen wir Rahmenbedingungen, die es ermöglichen, sich engagiert und wirkungsvoll für die Unternehmensziele einzusetzen.

"Geben wir unser Wort, so stehen wir dazu".


Dieser Kerngedanke unseres Leitbildes gibt Orientierung und Sicherheit. Hinzu tritt die Gewissheit, in einem wirtschaftlich erfolgreichen und stabilen Unternehmen zu arbeiten, dessen Denken nicht von kurzfristigen Ergebnissen bestimmt wird.
 

Individuelle Förderung als Schlüssel zum Unternehmenserfolg

Lehmann&Voss&Co. bietet großzügig bemessene Arbeitsbedingungen und -inhalte, die Befriedigung verschaffen und damit zu hohem eigenverantwortlichen und ergebnisorientierten Handeln ermutigen. Wir sehen jeden einzelnen Mitarbeiter als Mensch und geben ihm die Möglichkeit zu individueller Entwicklung. Aus diesem hohen Anspruch folgt, dass jeder Mitarbeiter entsprechend seinen Fähigkeiten und Kompetenzen eingesetzt und mit differenzierten Programmen und Methoden in seinem individuellen Wachstum gefördert wird.

Da unser Erfolg auf unternehmensbezogenem sowie zielorientiertem Denken und Handeln seiner Mitarbeiter basiert, ist auch unsere Entgeltpolitik auf die Förderung und Honorierung besonderer Beiträge ausgerichtet.
 

Gelebte Toleranz und Offenheit für alle Kulturen

Als sehr international orientiertes Unternehmen erwarten wir von unseren Mitarbeitern eine ausgeprägte Offenheit gegenüber anderen Kulturen. In der erfolgreichen Zusammenarbeit mit unseren internationalen Tochtergesellschaften und Partnern sehen wir ein entscheidendes Element unserer Stärke.
 

Gezielte Förderung der persönlichen Entwicklung

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter mit einer Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmaßnahmen. Wir bieten ihnen die Freiräume und Perspektiven an, damit sie Ihre Fähigkeiten optimal entwickeln und einsetzen können. Und das ganz unabhängig davon, ob sie vor der Ausbildung stehen oder mitten im Berufsleben.

Es sind ihre Ideen und Meinungen, die uns voran bringen. Deshalb herrscht bei uns das Prinzip der "offenen Türen" und jeder Mitarbeiter ist aufgefordert sich mit allen seinen Fähigkeiten einzubringen. Besondere Leistungen, die aus einem außerordentlichen Engagement erwachsen, werden gefördert und honoriert.
 

Unser Unternehmen zählt zu den Top-Arbeitgebern im deutschen Mittelstand

Lehmann&Voss&Co. zählt zu den besten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand. Wir erhielten 2003, 2004 und 2005 die "Top-Job"-Auszeichnung; 2008 die Auszeichnung als "Great Place to Work" und zuletzt 2012 die Auszeichnung als "authentischer Arbeitgeber".

Was macht uns dazu?

Wir nehmen jeden einzelnen Mitarbeiter als eigenständigen Menschen wahr. Dabei spielen großzügig bemessene Arbeitsbedingungen und -inhalte eine große Rolle. Diese bieten den erforderlichen Raum zur individuellen Entwicklung und ermutigen zu eigenverantwortlichem und ergebnisorientiertem Handeln.

Wir setzen jeden Mitarbeiter entsprechend seinen Fähigkeiten und Kompetenzen ein und fördern ihn mit differenzierten Programmen und Methoden in seinem individuellen Wachstum. Ein speziell auf die Unternehmensbedürfnisse zugeschnittenes Entwicklungsprogramm sorgt für Transparenz und Orientierung. Wir bieten eine flexible und familiengerechte Gestaltung von Arbeitsplätzen, um sie in Ihrer jeweiligen Lebenssituation zu unterstützen. Dazu gehören verschiedene Teilzeitmodelle ebenso wie die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens (von zu Hause oder einem anderen Ort), um Mitarbeitern die Möglichkeit zu bieten, persönliche Interessen bestmöglich mit dem Beruf zu verbinden.

Neugierig geworden? Informieren Sie sich doch gleich über aktuelle Stellenausschreibungen und Karrierechancen.

Faszination Chemie: ein Unternehmen – viele Perspektiven!

Den eigenen Weg zu finden, ist oft gar nicht so einfach! Für Sie ist der Beginn Ihrer Ausbildung der erste Schritt ins Berufsleben - für uns der Anfang einer langfristigen Zusammenarbeit. Deshalb legen wir bei Lehmann&Voss&Co. besonderen Wert auf eine hohe Ausbildungsqualität und gezielte Förderung Ihrer persönlichen Stärken. Von Anfang an werden Sie aktiv in alle Arbeitsabläufe einbezogen und lernen alle Tätigkeitsfelder Ihres Berufsbildes kennen. So finden wir gemeinsam heraus, was Ihnen besonders liegt.

Egal, ob weltweite Beschaffung und internationaler Vertrieb, die Gestaltung anspruchsvoller Logistikabläufe bzw. IT-Infrastrukturen oder die Sicherstellung und Mitarbeit an modernen Produktionsprozessen – wir bieten Ihnen zukunftssichere Ausbildungswege mit spannenden Perspektiven!

Der Starttermin für alle Ausbildungsgänge ist jeweils am 1. August.

Nähere Infos zur Ausbildung in der Chemiebranche finden Sie auf dem Ausbildungsportal des Bundesarbeitgeberverbands: „Elementare Vielfalt“

Unsere Ausbildungsangebote für 2020

Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik steuern und verantworten die Produktion unserer verschiedenen Kunststoffprodukte sicher und kompetent. Dazu gehört neben der richtigen Mischung der Werkstoffe auch die Maschinenführung, -einrichtung und –wartung. Im Rahmen der Ausbildung lernen sie die Unterschiede zwischen Compounds und Masterbatchen, die einzelnen Produktionsschritte und den Umgang mit unseren komplexen und modernen Anlagen genau kennen. Dadurch erhalten sie mit der Zeit auch immer mehr detaillierte Kenntnisse in Technik, Physik und Elektronik, um nach der Ausbildung selbst Verantwortung am Produktionsprozess zu übernehmen.

Ihre Ausbildungsschwerpunkte im Detail:

  • Planung und Steuerung von komplexen Anlagen und Produktionsprozessen
  • Einrichtung, Bedienung und Wartung von Extrusionsanlagen
  • Sicherstellung der Fertigungsvoraussetzungen durch regelmäßige Überprüfung und vorausschauende Wartung
  • Erkennen und Beheben von kleineren Störungen
  • Regelmäßige Wartung der Betriebsmittel

Das zeichnet Sie aus:

  • Erfolgreicher mittlerer Schulabschluss mit guten Leistungen in Mathe, Physik und Chemie
  • Interesse an technischen und physikalischen Zusammenhängen und Details gepaart mit handwerklichem Geschick
  • Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft, ab Vollendung des 18. Lebensjahres auch im Schichtbetrieb vollen Einsatz zu zeigen
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Rahmenbedingungen:

  • Ausbildungsdauer: drei Jahre
  • Berufsschule: Blockunterricht an der Berufsschule BS14 (Berufliche Schule ITECH Elbinsel) in Hamburg-Wilhelmsburg

Nähere Infos zum Beruf:  hier

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse an einer Ausbildung bei uns geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Aktuelle Schulzeugnisse sowie ggf. Zeugnis über bereits erworbene Abschlüsse
  • Weitere Nachweise, z. B. von Nebentätigkeiten, Praktika oder Ehrenämtern 

Ihre Bewerbung senden Sie gerne per E-Mail mit dem Stichwort „Homepage“ an die untenstehende Adresse. Uns interessiert dabei vor allem, was Sie als Menschen ausmacht und mit welchen Dingen Sie sich gerne beschäftigen.

Lehmann&Voss&Co. KG 
Alsterufer 19
20354 Hamburg
Ausbildung(at)lehvoss.de


Ihr Ansprechpartner bei Fragen:
Frau Saskia Güntner
Personalreferentin
Tel. 040 / 44197-343

Duales Studium

Sie haben Ihre kaufmännische oder technische Ausbildung bei Lehmann&Voss&Co. überdurchschnittlich gut absolviert und durch Leistung überzeugt? Dann fördern wir Sie gern weiter. Bei Interesse bieten wir Ihnen an, sich im Anschluss an Ihre Ausbildung um einen der dualen Studienplätze zu bewerben, die wir in Kooperationen mit verschiedenen Hochschulen in den Fachrichtungen Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder Mechatronik (Fachrichtung Service-Ingenieurwesen) anbieten.

Durch die Verbindung von Praxisphasen in unserem Unternehmen und Theorie an der Hochschule bietet Ihnen ein duales Studium viele Vorteile: eine kurze Studienzeit, starker Praxisbezug, Vergütung während des Studiums und nicht zuletzt anschließend einen Arbeitsplatz bei Lehmann&Voss&Co.

Neben einem guten Abschluss und einer entsprechenden Leistung in der Ausbildung ist das Bestehen des Auswahlverfahrens bei uns und ggf. bei der Partner-Hochschule Voraussetzung.

Unsere Partner sind die

NORDAKADEMIE – Hochschule der Wirtschaft
Staatlich anerkannte private Fachhochschule mit dualen Studiengängen
Köllner Chaussee
25337 Elmshorn
www.nordakademie.de

und die

Duale Hochschule Baden-Württemberg
Coblitzallee 1-9
68163 Mannheim
www.dhbw-mannheim.de

 

Qualifiziert und interessiert?
Frau Saskia Güntner informiert Sie gern ausführlicher unter Tel. 040/44 197 343.